سازمان ومحیط

سازمان ومحیط:

هرسازمانی دارای محیط های داخلی خارجی است.محیط داخلی سازمان احساسات"عواطف"ارزشها"اعتقادات"منافع کارکنان وسهامداران وهیئت مدیره رادربرمی گیرد.محیط خارجی به سازمان امکان می دهد تا مواداولیه وپول وانرژی اطلاعات ونیروی انسانی را دریافت وآنهارابه کالایاخدمت یااطلاعات تبدیل کند و مجددابه محیط خارجی بازگرداند.محیط های سازمانی دارای عواملی هستندکه به طورمستقیم وغیرمستقیم برسازمان اثرمی گذارندودرفعل وانفعالات سازمان موثرهستندوتصمیمات سازمان راتحت تاثیرقرارمی دهند.آن دسته ازعوامل که برسازمان تاثیرمستقیم دارندبه دوگروه ذینفعان داخلی وذینفعان خارجی سازمان تقسیم می شوند.ذینغعان سازمان افرادی هستندکه باپیگیری اهداف سازمانی برسازمان تاثیر می گذارند وذینفعان خارجی شامل اتحادیه عرضه کنندگان رقیبان ومشتریان هستندو ذینفعان داخلی را کارکنان وصاحبان سهام وهیدت مدیره سازمان تشکیل می دهند.دسته دیگرازعوامل محیط خارجی تاثیرغیرمستقیم برسازمان دارند.درواقع آنهابر جوی که سازمان درآن فعالیت می کندتاثیرغیرمستقیم می گذارندمانند عوامل فناوری واجتماعی واقتصادی وسیاسی می باشد